2009中国企业人才测评工具应用调查报告
北森测评， 协同美国IACHRD （International Association for Chinese Human Resource Development），组织完成了此次“中国企业人才测评工具应用调查”，希望为所有关注人才测评工具的个人和机构提供最新的、专业的、全面的调查数据和分析结果..

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中国企业管理现状行业分析

本项调查采用北森自主研发的“锐途管理技能测验”，该测验以管理的四项职能为基本框架，考察管理者的十五项管理能力，为领导力的全面发展提供科学依据 ..

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职场人员之职业锚现状调查

调查表明，职业锚可以用于员工职业生涯规划，为员工的职业发展设计提供科学分析与依据，而且可以为企业招聘与人员安置间接提供一些有价值的信息，如不同职业锚类型的人所偏爱的工作内容，期望的工作方式、激励方式等 ..

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2006-2007年度中国企业HR生存现状调查报告

北森联合劳动科学研究所进行调查，旨在对中国企业HR从工作环境和工作满意度的角度进行深入分析，为人力资源行业的员工发展提供借鉴参考 ..

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