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构建企业工作语言体系,开展精细化人才盘点

2015-08-2910125

详细讲述了我们面临的人才市场趋势,人才标准,北森管理梯队能力模型,与岗位成功紧密相关的胜任力,人才九宫格,人才池和继任计划,个人盘点报告,人才数量差距,潜力评估,人才评估新技术等,对企业人才管理具有极高的参考价值(上海测评研讨会资料)。


未来人才管理的关键词一体化

明年、未来三年你缺多少人



潜力之上级评估


为关键人才设计个性化的发展计划

人才盘点的结果应用

测量方式