企业如何做好员工考勤管理

考勤作为人力资源管理当中一项重要内容，是保障员工工作效率和质量的前提条件。随着企业业务和规模的不断发展壮大，企业越来越重视对员工的考勤管理。为了更好地发挥人力资源管理作用，北森推出了完整、高效、易用的企业员工考勤系统——北森智能考勤管理系统，帮助企业解决人员流动大、考勤工作繁杂、员工监督困难等问题。在公司规模日益扩大时，如何实现高效率的考勤工作？

一、复杂考勤简单化，可自定义考勤规则

很多企业的考勤规则非常复杂，员工每天上班都要打卡，由于员工职责的不同，考勤打卡的时间也不尽相同；而且员工还会有迟到、早退的情况，这就导致了企业的考勤打卡设置成为一个很繁琐的工作，直接影响了HR的工作效率。在智能考勤管理系统中，HR可根据企业实际情况自定义不同类型的考勤规则，落地复杂、多样化的假勤规则与制度，灵活便捷的实现排班、调班、加班和支援管理，满足业务需求；同时考勤管理系统能够根据复杂的规则智能核算员工假勤数据，并与薪酬核算无缝衔接，hr再也不用为了处理繁琐的表格而发愁了。

员工考勤工具支持根据实际需要配置排班，满足企业员工的不同需求，同时排班可自动根据员工上下班时间、实际工作时间和休息时间等数据进行统计分析，帮助企业合理安排人员，节约人力成本。

二、支持多种方式请假，可根据实际情况进行选择

对于一些情况比较特殊的公司，如需请假需要到外地出差、需要加班，如果使用北森智能考勤管理软件请假会更加方便。

在线考勤管理系统支持对各种复杂假期的生成、结转和审批，此外在北森考勤系统中还支持自定义请假规则以及批量请假申请操作，方便企业根据实际情况进行个性化操作。

三、支持多种打卡方式，满足不同场景的需求

为了满足不同场景的需求，北森考勤软件支持多种打卡方式，包括：打卡机、指纹打卡、指纹/人脸混合打卡等。同时，还提供了丰富的自定义场景，如：员工出差、外出进修等场景。

四、考勤记录及时上传，保障考勤记录真实有效

在考勤记录上，传统的考勤制度下可能会存在一些漏洞，比如员工缺勤不会记录在系统内，没有上传统计，导致公司无法全面掌握员工考勤情况。

为了解决这一问题的出现，北森考勤工具支持考勤记录实时上传到北森数据平台，如果企业需要查看任何一名员工的具体出勤情况、缺勤天数等信息时，只需要查看假勤全景数据即可。在这一功能中，既有丰富的考勤记录数据统计分析功能，也有完善、灵活的权限设置。

综上所述，企业通过员工考勤系统可以管理员工考勤，同时能够有效提升HR效能，提高员工体验，驱动企业管理者智慧决策，助力企业业务发展。