优化三大环节,高效筛选简历

2017-02-1018920

提高招聘效率

据北森校园招聘数据报告显示,在招聘环节中,80%的企业会使用测评,74.5%的职位会采用测评。不仅如此,据统计,企业目前还只是多关注年龄、学历、工作经验等现有素质的考察;而对于价值观、兴趣、技能等素质考察的投入较少,但这些素质将会影响候选人在企业的长期发展,尤其是对团队合作、绩效卓越等方面产生深远影响。因此在人才选拔中,企业应结合多种手段综合考察应聘者的全面素质。