青岛啤酒股份有限公司
青岛啤酒始于1903年，已有120余年的历史。百年经典，百年青啤，经典产品是青岛啤酒的标志性产品之一。
作为窖藏型啤酒，经典产品精选全球优质大麦和优质酒花，传承百年酵母，依循传统的生产工艺酿造而成，风味纯正、顺滑爽口、麦香浓郁，具有微苦愉悦的酒花香，泡沫洁白细腻，让您感受经典好啤酒。目前产品远销全球120个国家，香飘世界，广受消费者赞誉。
AI面试官应用项目介绍
【项目背景】
- 面试官经理有限，能力参差不齐：目前招聘量大，面试工作繁重，占用了面试官太多精力，并且不同面试官能力不一；
- HR需要加速招聘流程：HR需要到院校宣讲，集中且持续时间长，需要加速每个学校的校招筛选流程；
- 拥抱数字化智能化转型：追求数字化、智能化是大势所趋，青岛啤酒也在持续思考建设智能化的招聘系统。
【解决方案】
- 应用北森ai面试的销售岗位模型，包括专业能力、胜任力开启追问等等；
- 在校招岗位中应用游戏化闯关问答，极大提升学生的沉浸式面试体验，已发起几千场ai面试；
- 自定义面试官名字【啤啤】，深受应聘者喜爱。
AI面试官应用成效
1，帮助HR批量化劣汰，加速校招流程
在各大校招宣讲会中，更精准的批量劣汰不推荐的候选人，加速推进校招推进流程。
2，加强面试官能力建设，识人更准
AI面试替代业务初面，彻底解放初面面试官；Al面试报告辅助了二面针对性提问，加强面试官的能力建设。既能减少业务在面试上的精力投入，又能精准找到业务人才。
3，提升雇主品牌形象，拉近与应聘者距离
增加IP真人面试官形象，并自定义雇主品牌宣传，应聘者亲切的称呼“啤啤，你好…”，拉近了企业与学生之间的距离，提升了雇主品牌。
