奥比中光集团股份有限公司
奥比中光科技集团股份有限公司（688322.SH）2013年成立于深圳，2022年于科创板上市，被誉为"3D视觉第一股"，是全球少数具备3D视觉感知全栈技术（自研深度引擎芯片、算法及光学系统）并实现六大3D感知技术路线全覆盖的企业。
公司主营业务包括销售3D视觉传感器及模组，以及基于自研视觉技术为机器人、3D扫描仪、生物识别终端等提供智能硬件ODM/OEM整机制造，实现从核心部件到整机交付的一站式覆盖，其中3D视觉传感器在国内服务机器人市场占有率超70%，是人形机器人头部厂商核心视觉供应商。公司在海内外自有智能制造基地，具备千万级传感器及百万级智能终端量产能力，已服务全球超3000家客户与开发者，战略定位为世界机器人和AI视觉产业中台，以“核心部件+整机制造”双轮驱动赋能具身智能时代。
数万简历洪峰下精准与产能的双向挤压
业务覆盖机器人视觉、自研芯片、智能硬件制造，每年累计接收数万份简历，算法/IC/嵌入式/硬件研发等高端技术岗人才争夺白热化，同步还有产线技术与校招应届生批量进来。HR团队面临五重挤压：海量简历人工初筛耗时、业务面试官评分标准不一、高端人才等待周期长易流失、新人招聘质量不稳、历史候选人沉睡难盘活。如何在AI人才战中兼顾筛选精度、释放HR与业务精力、缩短周期、统一标尺、降低流失，成为核心待解命题。
北森AI招聘重构技术岗甄选全链路
奥比中光将北森AI招聘嵌入"建岗→收简历→AI初评→AI初面→人工复核→人才库运营"全闭环，从"人工海选"走向"模型初评+人类决策"。
JD智能生成与5星初筛提效
发布岗位时启用北森AI招聘页签，基于JD自动生成职位画像（必备/加分/排除项）；简历投递自动触发AI评估并按5星制评分，HR仅复核高分段，初筛效率提升3倍，日均处理量达240份；同步用帮写JD/查JD规避劳动法风险表述。
AI视频初面承担九成初面量
针对技术岗由北森顾问协同配置结构化题库与评分要点；候选人72小时内自主完成15分钟AI视频面试，系统输出含得分、作答视频、关键行为标签的结构化报告，HR与业务仅在"AI HR复筛"页面对4星以上人工复核。AI面试官承担90%初面，HR复核压缩至5分钟/人，关键岗位录用周期缩短。
人才库AI运营激活沉默资产
新建6类结构化人才库+自动入库规则，开启AI推荐后系统实时匹配在招岗位与历史候选人，每周推送高匹配人选。2026上半年17%的Offer来自二次触达激活；人机一致性验证显示AI对高分段评价准确率达92%，选拔科学性显著提升。
